2022山东济宁市省属公费师范毕业生和市属事业单位公开招聘（教育类）资格审查入口

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，对出现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格，并按有关规定严肃处理。
　　应聘人员报名及笔试前的资格审查在网上进行。对拟进入面试的人员，进行现场资格审查。现场资格审查时间、地点另行通知。

　　进入面试范围的应聘人员需提交本人身份证（须为二代有效身份证或临时有效身份证）原件及复印件、《2022年济宁市事业单位公开招聘工作人员（教育类）考试准考证》《济宁市事业单位公开招聘报名登记表》《应聘济宁市事业单位工作人员诚信书》、1寸近期免冠照片（与准考证照片同底版）3张及相关证明材料。相关证明材料及复印件主要包括：

　　（1）全日制普通高校应届毕业生应聘的，须提交毕业证或学校核发的就业推荐表。已与用人单位签订就业协议的2022年应届毕业生，还须提交解除协议证明或加盖有用人权限部门（单位）公章的《同意报考证明信》；

　　（2）其他人员应聘的，提交国家承认的学历学位证书；

　　（3）在职人员、定向、委培毕业生应聘的，还须提交加盖有用人权限部门（单位）公章的《同意报考证明信》；

　　（4）国（境）外高校毕业生应聘的，须提交国家教育部门的学历学位认证。与国（境）内高校应届毕业生同期毕业的留学回国人员应聘的，须提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的书；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的，采取“+容缺”方式，须提交国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得相关材料的；

　　（5）香港和澳门居民中的中国公民应聘的，须提交《港澳居民来往内地通行证》；台湾学生和台湾居民应聘的，须提交《台湾居民来往大陆通行证》；

　　（6）报考岗位要求的教师资格证；对于已取得教师资格证书的考生提交教师资格证书；对于教师资格证书正在认定中的考生提交有效期内的中小学教师资格考试合格证明，且须于2022年7月31日前提交教师资格证书原件，如未按时提交证书，取消应聘资格；对于在2021年及2022年中小学（含幼儿园、中等职业学校）教师资格考试中受疫情影响考生，须提交2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单（“受到疫情影响”栏标注为“是”），并就本人教师资格提供书，参加本次公开招聘如被聘用从事教育教学相关工作，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。

　　（7）限制户口的岗位须提供本人户口簿（2022年7月12日前落户）；

　　（8）我省高级技工学校（技师学院）高级班、预备技师班全日制毕业生应聘的，还须提交户口簿及高级工、预备技师职业资格证明；

　　（9）岗位资格条件需要的其他材料。

　　经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。在规定时间内未提交相关材料的，视为弃权。因取消资格或弃权造成的空缺，从达到笔试合格分数线的人员中按笔试成绩依次递补。

2.资格审查入口

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